ZWS Web – Personalzeiterfassung für Unternehmen, Verwaltungen, Büros, Praxen und Kanzleien

Das EuGH und das Bundesarbeitsgericht stellt fest:

Die Personalzeiterfassung ist die verpflichtende Regel und nicht die Ausnahme.

Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser: Nach einem Urteil des Bundesarbeitsgerichts sind Arbeitgeber verpflichtet, die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiter zu erfassen. Das kann weitreichende Auswirkungen haben.

Die Belegschaft in Unternehmen können auf eine elektronische Arbeitszeiterfassung drengen. Das hat das Bundesarbeitsgericht in Erfurt in einem Grundsatzurteil entschieden.

Fachleute rechnen damit, dass das Urteil des höchsten deutschen Arbeitsgerichts (1ABR 22/21) weitreichende Auswirkungen auf die bisher in Wirtschaft und Verwaltung tausendfach praktizierten Vertrauensarbeitszeitmodelle bis hin zu mobiler Arbeit und Homeoffice haben wird.

Die Pflicht von Arbeitgebern zur systematischen Erfassung der Arbeitszeiten ihrer Beschäftigten begründete die Präsidentin des Gerichts, Inken Gallner, mit der Auslegung des deutschen Arbeitsschutzgesetzes nach dem sogenannten Stechuhr-Urteil des Europäischen Gerichtshofs (EuGH). Nach dem deutschen Arbeitszeitgesetz müssen bisher nur Überstunden und Sonntagsarbeit dokumentiert werden, nicht die gesamte Arbeitszeit.

Unsere Lösung:

ZWS web - ein modernes und integriertes Cloudsystem, das nicht nur die tägliche Verwaltungsarbeit erleichtert, sondern durch smarte Funktionen auch für effizientere Arbeitsprozesse sorgt.

Die ZWS Web Personalzeiterfassung besteht aus einem Paket der ZWS Web-Software, dem ZWS Web Terminal/Web-Site/Smartphone App und den ZWS Web-Ausweisen. Die Personalzeiterfassung wird nicht auf dem Rechner ausgeführt, sondern läuft komplett in einem deutschen Rechenzentrum (Cloud). Somit können Sie Personalzeiten unabhängig vom Betriebssystem komfortabel bearbeiten und auswerten. Keine Installation, keine eigener Server und immer die aktuellste Version.

Es stehen Ihnen zur Personalzeiterfassung das Touchterminal mit RFID-Karten/Schlüssel­anhänger oder Fingererkennung zur Verfügung. Optional sind Web-Erfassung und Smartphone-App möglich. Darüber hinaus bieten wir Ihnen auch eine Fernhilfe nach Terminabsprache über Telefon und Teamviewer nach Aufwand an.

Selbstverständlich ist unsere Lösung DSGVO-konform (Datenspeicherung in einem deutschen Rechenzentrum) und entspricht den Anforderungen des Mindestlohn-Gesetzes (MiLOG)

Moderne Personalzeiterfassung

Die Software ist über das Internet zugänglich. Damit entfällt jede Softwareinstallation. Dank Web-Anwendung erfolgt die Zeiterfassung der einzelnen Mitarbeiter bequem und schnell. Terminals können in Niederlassungen rund um den Globus platziert werden. Eine kundenspezifische Anpassung des Systems ist durch ein Baukastenprinzip möglich. Desweiteren besteht die Möglichkeit der Kommunikation mit Software von Drittanbietern. Das System erfasst die Anwesenheit am Arbeitsplatz an allen Standorten in Echtzeit.

Und so einfach geht´s:

Mit Terminal oder ohne – Sie entscheiden.

Unsere formschönen Zeiterfassungsterminals sind in wenigen Schritten  betriebsbereit: Wandmontage, Strom- und Netzwerkanschluss – fertig. Ihren  Mitarbeitern bieten sie einen hohen Informationswert: Relevante Daten wie letzte Buchungen, aktuelle Über-/Unterstunden oder Resturlaub können direkt am Terminal abgefragt werden.
Ein Terminal ist jedoch nicht Voraussetzung für die Nutzung von  ZWS Web: Buchungen können auch über die Smartphone-App  (verfügbar für iOS und Android) und am PC durchgeführt werden.

Das Termial wird in verschiedenen Ausstattungen angeboten. Alle Modelle haben ein 7"-Touchdisplay und Netzwerkanschluss. Die Stromversorgung kann über ein Netzteil oder über "Power over LAN" versorgt werden. Das Basis-Gerät mit RFID/Mifare-Leser angeboten. Gegen Aufpreis gibt es auch ein Finger-Scanner im Terminal. Alterantiv ist auch ein andere Lesetechik z.B. "Hitag" bestellbar. Optional können die Nutzer Buchungen an einem Smartphone (iOS oder Android) vornehmen, sowie am Arbeitsplatzrechner im Büro oder Home-Office die Arbeitszeiten erfassen.

ZWS Web-Software

Wenn Sie die Personalzeiten Ihrer Mitarbeiter genau und zuverlässig erfassen wollen – und das auch global unabhänig vom Standort und Endgerät. Gleichzeitig möchten Sie die Zeit- und Bearbeitungaufwand für Ihre Personal-Abteilung und die EDV-Betriebskosten erheblich senken? Dann schauen Sie ich bitte die Cloud-Zeiterfassungslösung ZWS Web an. Damit erfassen Ihre Mitarbeiter sämtliche Arbeits-, Über- und Abwesenheitszeiten sowie Unterbrechungen per RFID-Transponder, Chipkarte oder Fingerabdruck. Am Terminal im Gebäude, am Smartphone unterwegs oder am Computer im Büro oder Home-Office.

Die Zeitdaten werden online an die Time-Tracking-Software in das deutsche Rechenzentrum übertragen und sind somit weltweit in Echtzeit zur Bearbeitung und Auswertung verfügbar. Anders als bei On-Premise-Systemen zur Zeiterfassung müssen Sie die Software nicht in Ihrem Rechenzentrum installieren und verwalten: Stattdessen können Sie diese bequem als SaaS (Software as a Service) nutzen – per Browser im Büro oder auch als Time-Tracking-App für iOS oder Android auf dem Tablet und Smartphone.

Übersicht über die ZWS Web System

Module und Funktion

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07231 9431-44
info@dunkelberg.de

Für unsere ZMECard-Bestandskunden

Zeiterfassung

Die Firma Hötzsch-Electronic in Heidenheim hat 2018 seine Tore geschlossen. Wir als Fachändler unterstützen weiterhin alle ZMECard-Kunden mit Software-Updates und Ausweisen (Karten oder Chips) für das Zeiterfassungssystem ZMECard. Da die Produktion der Terminals ZME-S, ZME-M und PZE-S sowie Hardwaremodule eingestellt wurde, können wir diese nicht mehr liefern. Auf Wunsch bieten wir Ihnen eine Alternative an. Sie haben ein Problem am ZME-System, gerne nehmen wir uns Ihrer Fragestellung an. Kommen Sie auf uns zu!

 

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